Uncategorized
SAGRO tilbyder dig en evaluering af dig som leder.
Vi kalder det SAGRO HR 360˚ lederevaluering.
Der giver en 360 graders evaluering af dig selv som leder og giver dig styr på, hvor er dine bedste styrke og hvor du kan lægge en indsats for udvikling.
Som leder er det vigtigt at turde blive udfordret på sine ledelsesværktøjer. Din egen forestilling om stærke og svage sider, kan godt se helt anderledes ud i andres øjne, end dine egne. Er det tilfælde vil der være områder, hvor du ikke får det fulde potentiale af dine ansatte og samarbejdspartnere.
SAGRO HR 360˚ lederevaluering giver dig et billede af, hvordan andre ser dine styrker og svagheder.
Målet med responsen er, at du bliver dine styrker bevidst og kan sætte fokus på de væsentligste områder, hvor du kan udvikle dig som leder.
SAGRO HR- og ledelsesrådgivning har erfaringer fra lignende situationer og vil udfordre dig på de to til tre væsentligste punkter. Udbyttet for dig bliver, at du bliver bedre til ledelse, der rykker.
Kontakt virksomhedsrådgiver Bo Kær Pedersen for yderligere information.
Danske svineproducenter skærer i gælden som aldrig før
HR-tjek
Naturen får lov at brede sig på konventionel svineproduktion
Vigtig nyt fra Miljø
Specialist i SAGROs selskabsteam brænder for at hjælpe unge landmænd med at blive selvstændige
Pulje på 244 mio. til miljø- og klimateknologi: Det kan du søge tilskud til
Familielandbruget VEST-Jylland skal vælge ny formand
Smitten kan “rejse” 10 km på et hjul
”Halmen bør være strøelse, inden den bliver biogas”
Mere græs i krystalkuglen – og i køerne
Google
Google
Google
Google
Google
Google
Google
Google
Google
Google
Få et godt råd fra en rådgiver